職代會會議期間，職工代表聽取了中心綜合處、科技處和財務資產處等職能部門負責人介紹的中心近期重要事項及制定修訂的各項規章制度，與會代表聽取、審議并表決通過了成都文獻情報中心所務公開實施細則、職工兼職管理實施細則、績效考核實施細則和會議費管理辦法，并提出了一批有見地的意見和建議。

　　曲建升在會議總結時指出，完善健全的管理制度是組織機構健康穩定發展的基石，為進一步推進中心管理的規范化、制度化，中心黨委、管理部門多次就今天審議的各項制度進行了深入討論，其中一些制度文件更是與我們中心每位職工都息息相關，體現對職工權益的關心和保護，為中心有序、科學、規范的發展奠定更為堅實的基礎。各位代表認真聽取并積極提出建設性意見和建議體現了高度的責任感和使命擔當，凸顯了職代會在中心發展里程中的關鍵作用，達到了本次會議的預定目標。

　　曲建升回顧了中心搬遷至新園區以來，在中心黨委的堅決領導下，中心干部職工同心同德、上下齊心、知難而上、拼搏奮進，不僅在圍繞中心服務大局、參與民主管理、維護職工權益等方面取得了可喜的進展，在聚焦主責主業、推動“十四五”規劃等方面也取得了顯著的成效，交出了亮眼的成績單。曲建升希望中心全體干部職工應再接再厲、團結共進，進一步聚焦布局、重塑隊伍、提升效能，為2030年全面實現“四個率先”目標而努力。